它山之石-宁波市计量测试学会

CNAS-CL01-A025:2022《检测和校准实验室能力认可准则在校准领域的应用说明》起草人答疑

浏览数:7157     来源:计量论坛     发表时间:2022-02-11

1、外部培训机构,需要有资质条件吗?(如xx学会、xx协会,xx国认中心等)?


答:培训机构应具备相应的资质或能力,同时培训教师明确资质,满足A025-2022(6.2.2.2)明确要求。


2、校准实验室人员经过外部培训机构培训,取得什么样内容的证书,才能认定?如培训内容:需要明确校准项目(测量设备),需要有计量校准基础知识、专业知识、操作技能,需要取得什么样的证据,如培训合格证(或成绩单)、培训证、培训经历证据等?


答:不论是内培、外训,主要是培训教师的资质达到要求,实验室需保留培训教师资质证据,否则,培训效果可不认。

校准人员的岗位资格培训应包括计量校准基础知识、专业技术知识、操作技能培训等内容,其培训记录或培训证明应包含所培训的校准项目(测量设备名称)或校准方法


3、非标准方法的审定专家,需要注册计量师、或高级职称资质吗?


答:不需要。审定专家组至少有2位制定(或修订)过国家计量检定规程、校准规范的专家(主要指起草人和参与起草人)。国标、行标、地方标相关专业人员均不可以。


4、A025的6.2.2.1d)实验室的关键人员和校准人员应为长期聘用人员,且其年龄不应超过65周岁A025的6.2.2.1d)实验室的关键人员和校准人员应为长期聘用人员,且其年龄不应超过65周岁?

问1:实验室的关键人员,一般指哪些具体人员?


答:实验室关键人员没有具体明确。一般说包括最高管理者、质量负责人、技术负责人、授权签字人、核验人员、质监员、内审员等(对校准结果产生影响的人员)。


问2:长期聘用人员,如何具体体现?体制内的退休人员、或停薪留职人员,需要提供劳动合同、社保证据吗?


答:聘用人员至少签订合同2年(含)以上,体制内人员在实验室工作,提供聘用合同即可聘用人员至少签订合同2年(含)以上,体制内人员在实验室工作,提供聘用合同即可。


问3:体制内的退休人员、或停薪留职人员,与实验室签订合同,可以担任质量负责人、(和)或技术负责人、(和)或授权签字人等职务吗?


答:聘用人员至少签订合同2年(含)以上,体制内人员在实验室工作,提供聘用合同即可


5、校准实验室建立计量标准装置,在A025-2022没有明确具体要求?


答:计量标准的建立问题,参考JJF1033-2016《计量标准考核规范》,并咨询当地市场监督局。


6、7.2.2.1…校准方法在批准实施前应由至少2名具备相关专业制定(或修订)国家计量检定规程或校准规范经历的专家审定。

问:“相关专业”怎么掌握?如编制几何量(2位代码60)--工程参量(4位代码6006)校准子领域的校准规范。“相关专业”是指满足几何量(2位代码60)、或工程参量(4位代码6006);还是端度(4位代码6002)、角度(4位代码6003),可以吗


答:“相关专业”可以理解为“相近专业”,主要由校准方法规定校准的项目(参数)来确定


7、7.2.1.7的注1:根据法规的规定或客户的约定,对校准项目以及校准点进行删减,属于对校准方法的偏离,且该偏离只有在法规有明确规定或与客户有约定时才允许发生。

问1:“对校准项目以及校准点进行删减”,如“增加或调整”应该也是属于对校准方法的偏离?


答:对校准项目以及校准点进行删减、增加、调整,都是对校准方法的偏离。

建议:

⑴实验室在作业指导书上详细描述清楚,有法规规定或客户约定(签字),才能允许偏离;

⑵对校准方法的任何偏离,在《校准证书》上必须说明为什么偏离、偏离的内容。


问2:“…且该偏离只有在法规有明确规定或与客户有约定时才允许发生。”此情况下,允许发生了偏离,明确可以不需要:制定偏离文件、完成技术判断、获得授权使用吗


答:允许偏离,也需要制定偏离文件、完成技术判断、获得授权使用(但多数实验室做不到)。应严格要求实验室做到,其要求和规定可以在作业指导书上详细描述。

A025-2022的“注”条款内容,不是正文,但也是明确有要求的,实验室做不到,可开观察项,要求实验室分析原因,采取预防措施。


8、A025的6.2.2.1d)实验室的关键人员和校准人员应为长期聘用人员,且其年龄不应超过65周岁。

问:体制内的退休人员、或停薪留职人员,聘请到实验室工作(签订2年含以上合同),担任质量负责人、技术负责人、授权签字人等职务,如只提供(签订)合同,不需社保证据,与CNAS-RL01:《实验室认可规则》的7.7 要求“…关键岗位人员应与实验室有固定、合法的劳动关系”。对此,有点冲突矛盾,现场评审时怎么办


答:体制内出来的人员,是一笔技术资源、财富,多方面考虑“人尽其才”,需签订2年(含)以上合同,可以在实验室任职。


9、检定规程(JJG)、校准规范(JJF)中要求的一些测量项目,如密封性、报警时间等属于设备的功能性检查,有些有测量数据、有些规定不低于XX值符合要求,算不算校准项目(参数、参量)?如是,怎么评定不确定度?


答:属于测量设备的功能性检查、检测、测量的,不能算校准项目(参数)。校准项目(参数)一般需要有参数、测量范围、不确定度值。但测量设备的功能性检测、测量合格后,才能进行校准项目(参数)的校准工作,功能性检测可以在原始记录上详细记录(功能性检测可不给测量范围、不确定度值),在《校准证书》一般只给出校准项目(参数)、校准结果值包括不确定度


10、某个校准实验室,依据JJF(京)58-2018《汽车行驶记录仪校准规范》,校准规范要求校准:定位偏差、速度、里程、时间4个项目(参数),包括长度、速度、时间3个被测量。其中校准“定位偏差”所需设备投资将近¥90万元,客户一般也不需求(需求不大),其他3个项目(参数)实验室测量设备可以校准实施。对此,实验室疑问:能否只申报其中的3个校准项目(参数)?


答:不行。必须按检定规定“后续检定项目”、校准规范的全部校准项目,配置校准项目(参数)的全部测量设备。否则,对配置了全部测量设备的实验室,是不公平、不公正的。实验室申报校准项目(参数),必须按校准方法的规定要求,首先配置全部测量设备;然后可在作业指导书上描述清楚,有法规规定或客户约定(签字)时,才能对校准项目(参数)进行删减、增加、调整;其次才能实施对校准方法的偏离(偏离后,证书要说明)。


以上内容可能有出入、不准确的地方,以A025-2022的版本为准











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